Schulungskonzept
Die Trainingsmodule zum Ausbau der Beratungs- und Verkaufskompetenzen adressieren systematisch und konsequent die erfolgskritischen Spannungsfelder ‚Mensch – Resultate‘ und ‚Produkt- vs. Ideenverkauf‘:
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Die Inhalte und Module der BENEfit SALES ACADEMY sind auf den Grundlagen gängiger und bewährter Methoden aufgebaut, ergänzt durch praxis-bezogenen Input aus der reichhaltigen Beratungs- und Coaching-Tätigkeit der BENEfit Consultants.
Die BENEfit Verkaufstrainer verfügen über eine langjährige Praxis als Top-Manager und in Vertriebsberatung für namhaften Grossfirmen, was Ihnen erlaubt, Theorie und Praxis zum Nutzen der Teilnehmer an den Vertriebsseminaren erfolgswirksam zu verbinden.
Die Wissensvermittlung erfolgt zum grossen Teil vor Seminarbeginn mit Hilfe der themenspezifischen BENEfit e-Booklets. Der Lehrgangsteilnehmer ist verpflichtet, sich das Fach- bzw. Sachwissen rechtzeitig aufzubauen und die on-line Zulassungstests je Modul zu absolvieren. Bestandene Wissenstests sind Voraussetzung für die Teilnahme an den modular konzipierten Seminaren. Bei Nichtbestehen erhält der Weiterbildungswillige eine Nachfrist und ggf. begrenzte Unterstützung durch einen BENEfit Coach.
Im Rahmen der einzelnen Vertriebsseminare wird auf die Anwendung des erlernten Stoffes mittels BENEfit Fallstudien und Übertragung auf teilnehmereigene Praxisfälle gelegt.